Australia Bakal Sahkan UU yang Izinkan Tolak Panggilan Telepon dari Atasan di Luar Jam Kerja

Read Time:1 Minute, 52 Second

Liptan6.com, Jakarta – Australia akan menerapkan undang-undang yang memberikan hak kepada pekerja untuk mengabaikan panggilan dan pesan tidak masuk akal dari atasan mereka di luar jam kerja tanpa sanksi, dan pemberi kerja yang melanggar berpotensi dikenakan denda.

“Hak untuk melakukan karantina” adalah bagian dari paket reformasi undang-undang hubungan industrial yang diperkenalkan oleh pemerintah federal melalui rancangan undang-undang di parlemen Australia, yang dikatakan akan melindungi hak-hak pekerja dan memulihkan keseimbangan kehidupan kerja. .

Perancis, Spanyol dan negara-negara UE lainnya telah memberlakukan undang-undang serupa yang memberikan hak kepada karyawan untuk mematikan perangkat kerja selama jam-jam di luar jam kerja.

Tony Burke, menteri ketenagakerjaan dari Partai Buruh berhaluan kiri-tengah yang berkuasa, mengatakan dalam sebuah pernyataan pada tanggal 7 Februari bahwa mayoritas senator kini telah menyatakan dukungannya terhadap RUU tersebut.

Burke mengatakan aturan itu akan mencegah karyawan bekerja lembur tanpa dibayar dengan mengakhiri hak mereka untuk melakukan kontak yang tidak pantas selama jam-jam di luar jam kerja.

Perdana Menteri Australia Anthony Albanese mengatakan kepada wartawan pada tanggal 7 Februari 2024: “Apa yang ingin kami katakan adalah bahwa orang-orang yang tidak memiliki upah 24 jam, mereka tidak memiliki akses ke Internet dan mereka tidak memiliki ketersediaan 24 jam. “‘Artinya, jika Anda tidak mendapatkannya, Anda tidak seharusnya dihukum. ” Menurut Straits Times.

RUU tersebut diperkirakan akan diperkenalkan di Kongres akhir pekan ini.

RUU tersebut juga mencakup ketentuan-ketentuan lain, seperti jalur yang lebih jelas dari pekerjaan sementara ke pekerjaan tetap dan standar minimum bagi pekerja sementara dan pengemudi truk.

Beberapa politisi, organisasi pengusaha dan pemimpin bisnis telah memperingatkan bahwa terlalu banyak hak yang dikecualikan dari klausul ini, sehingga melemahkan skema kerja yang fleksibel dan mempengaruhi daya saing.

Partai Hijau sayap kiri, yang mendukung RUU tersebut dan pertama kali memperkenalkannya pada tahun 2023, mengatakan bahwa ini adalah kemenangan besar bagi partai tersebut.

Pemimpin Partai Hijau Adam Bunt mengatakan di Twitter bahwa kesepakatan telah dicapai antara Partai Buruh, partai-partai kecil dan independen untuk mendukung RUU tersebut.

“Warga Australia rata-rata mendapat enam minggu kerja lembur yang tidak dibayar setiap tahunnya,” kata Bunt.

Jumlah ini setara dengan lebih dari A$92 miliar (S$80,6 miliar) atau US$939 triliun gaji yang belum dibayar di seluruh perekonomian, tambahnya.

“Waktu itu milikmu, bukan milik bosmu.”

Happy
Happy
0 %
Sad
Sad
0 %
Excited
Excited
0 %
Sleepy
Sleepy
0 %
Angry
Angry
0 %
Surprise
Surprise
0 %
Previous post BP Tapera Telah Kembalikan Tabungan Perumahan kepada 956 Ribu Pensiunan PNS, Segini Nilainya
Next post 10 Kota Ini Miliki Biaya Hidup Termahal di Dunia bagi Ekspatriat